目標管理

目標値、目標計画作成要領の作成
月次、日次管理要領
面接対話指導要領
目標達成度評価、集計システム作成
目標計画事例集作成

目標管理制度の作成整備

経営管理には、目標管理が必要ですが、人事管理にとっても重要な制度です。私共は、長年にわたって、多くの企業で指導しており、豊富なスキームとスキル、それに実践的なノウハウと経験を持っています。ご相談ください。

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目標計画作成コンサルティング

目標管理は、経営上必要な制度ですが、目標管理にはしっかりした目標計画の作成が不可欠です。このため、業種・業態に合わせて企業の事業や特長をもとに目標計画の作成支援コンサルティングを以下のように行っております。

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目標達成活動期中管理コンサルティング

目標管理には、その目標達成期中指導管理が不可欠です。この指導管理がしっかりとできていないと目標管理は期待通りに行う事ができません。

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目標達成度評価制度作成コンサルティング

目標管理には、目標達成活動の達成度評価をどのような方法で行い、その評価の結果を次の目標達成活動につなげていく制度作りが不可欠です。

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目標値設定と目標テーマ作成事例集の整備コンサルティング

目標管理制度は多くの企業で目標の選定やその目標値の設定で悩んでおられるケースが多いので、その事例集を作成しています。

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シンプルで運用しやすい目標管理制度作成支援コンサルティング

働き方を変えるために勤務条件や勤務体制を変えることから始めてみてはどうでしょうか。これを契機として、働き方そのものを変えていくこともできます。それに必要な支援コンサルティングを行っています。

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導入事例

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F社 業種:化学品メーカー 従業員:200名 売上高:90億円

社内での目標管理の運用が難しく諦めかけていたところ、ポイントを抑え...

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